پرش به محتوای صفحه
همهٔ موضوع‌ها

مسیر شغلی

تصمیم دربارهٔ مهاجرت کاری

نه برای اینکه بروید یا بمانید — برای اینکه تصمیم مال خودتان باشد. ۲ کوچ با تجربهٔ همین موقعیت.

شبیه وضعیت شماست؟

  • ماه‌هاست میان رفتن و ماندن رفت‌وبرگشت می‌کنید.
  • نظر خانواده و دوستان از نظر خودتان بلندتر شده است.
  • هر خبر تازه تصمیم را از نو شروع می‌کند.
  • کار و برنامه‌هایتان را به‌خاطر احتمال رفتن نیمه‌کاره نگه داشته‌اید.

کوچینگ کجا کمک می‌کند

  • جدا کردن ارزش‌های خودتان از صدای دیگران
  • سناریو نوشتن برای هر دو مسیر با قدم‌های واقعی
  • تصمیم با مهلت و معیار
  • برنامه برای دورهٔ انتظار، تا زندگی متوقف نماند

کجا جواب نیست

  • کوچ مشاور مهاجرت یا وکیل نیست؛ برای ویزا، قوانین و مدارک به متخصص همان کار نیاز دارید.
  • اگر فشار این تصمیم به اضطراب شدید یا بی‌خوابی رسیده، با متخصص سلامت روان صحبت کنید.

یک مسیر شش‌جلسه‌ای معمولاً

  1. آنچه واقعاً می‌خواهید، جدا از بقیه
  2. دو سناریو، با جزئیات
  3. هزینه‌ها و ترس‌ها، روی کاغذ
  4. آزمایش کوچک برای هر مسیر
  5. تصمیم و مهلتش
  6. برنامهٔ شش ماه آینده — هر تصمیمی که گرفتید

نمونه است، نه قول؛ مسیر واقعی را در معارفه با کوچ خودتان می‌چینید.

کوچ‌هایی با تجربهٔ همین موقعیت

همه
  • بهزاد فراهانی

    کوچ گذار شغلی و تغییر نقش در میانهٔ مسیر حرفه‌ای

    کوچ تأییدشده
    گذار و تغییر نقشمسیر شغلیکوچینگ زندگی و تعادل

    تبریز، ۹ سال تجربه، ۱۳۰۰ ساعت

    ۲٫۲ میلیون تا ۲٫۸ میلیون تومان / جلسه
  • کامران صالحی

    کوچ مسیر شغلی برای متخصصان فنی

    کوچ تأییدشده
    مسیر شغلیگذار و تغییر نقشاعتمادبه‌نفس و رشد فردی

    تهران، ۷ سال تجربه، ۹۲۰ ساعت

    ۲٫۴ میلیون تا ۳ میلیون تومان / جلسه

خواندنی و پرسش

صدای خودتان میان صداها — ۲ دقیقه

در تصمیم مهاجرت، همه نظر دارند: پدر و مادر، همکارانی که رفته‌اند، دوستانی که مانده‌اند. گاهی سخت‌ترین کار این است که بفهمید خودتان چه می‌خواهید.

یک تمرین ساده: فهرست دلیل‌هایتان برای رفتن و ماندن را بنویسید و کنار هر کدام بنویسید این جمله در اصل مال کیست. بیشتر آدم‌ها تعجب می‌کنند که چند دلیل، صدای کس دیگری است.

کوچ طرف هیچ گزینه‌ای را نمی‌گیرد؛ کارش این است که صدای خود شما شنیده شود.

زندگی در حالت انتظار — ۲ دقیقه

حتی وقتی تصمیم رفتن گرفته شده، ماه‌ها یا سال‌ها طول می‌کشد. خیلی‌ها در این مدت همه‌چیز را متوقف می‌کنند: پیشرفت شغلی، رابطه‌های تازه، برنامه‌های خانه.

یک سؤال کمک می‌کند: اگر رفتن دو سال دیگر طول بکشد، چه چیزی را نمی‌خواهید در این دو سال از دست بدهید؟ جواب این سؤال، برنامهٔ دورهٔ انتظار است.

کوچ طرفدار رفتن است یا ماندن؟

هیچ‌کدام. کوچ حرفه‌ای جانب هیچ گزینه‌ای را نمی‌گیرد؛ کمک می‌کند معیارهای خودتان روشن شود.

جلسه به زبان دیگری هم ممکن است؟

بعضی کوچ‌ها به زبان دیگری هم جلسه دارند؛ زبان‌های هر کوچ روی پروفایلش آمده است.

حداکثر سه کوچ، هر کدام با دلیلش

«تصمیم دربارهٔ مهاجرت کاری» از قبل انتخاب شده؛ فقط سبک و شرایط خودتان را بگویید.